[경력무관] 기획팀 모집(주니어)
구분경영관리본부
직군사무직
경력사항경력 0~2년
고용형태정규직
근무지대한민국 서울특별시 서초구 효령로 93

[주요업무]

1. 경영환경 및 시장환경 분석

  • 시장 조사
  • 실적 데이터 분석


2. 예산계획 수립 및 실적 관리

  • 집행실적 점검 및 예산관리
  • 손익분석 및 보고


3. 경영방침 및 사업계획 수립

  • 중장기 전략방향 수립
  • 전사 비전/미션 내재화 교육


4. 경영기획 지원

  • 성과평가 관리
  • 주주총회, 이사회 지원


[자격요건]

  • 경력사항: 경력 2년 미만(신입 지원 가능)
  • 학력: 학사(4년제) 이상
  • 전공: 문과계열


[우대사항]

  • 상경계열(경영, 경제) 및 법학전공 우대
  • 재무/회계 지식 보유
  • OA(엑셀, PPT, 워드) 활용 능력 우수
  • 보고서 작성 능력 우수


[핵심역량]

  • 기획력
  • 분석적 사고력
  • 데이터 가공 / 분석 / 활용 능력
  • 문제해결능력
  • 커뮤니케이션 능력


👀 우리는

기획팀은 회사의 성장과 수익성 제고를 위한 전반의 활동을 기획 / 조정하는 역할을 합니다.

기업 전반의 손익, 원가, 예산을 관리하며 사업의 전략과 방향을 설정하고 경영 분석을 통해 장단기 사업 계획을 수립하는 역할을 수행합니다.


❕ 참고사항

지원 순으로 검토 진행하기에 전형이 조기 종료될 수 있습니다.

서류검토: 지원 순으로 상시 검토, 합·불 여부 개별 안내

인성 전형: 서류 합격자 한하여 시행(직군 별 상이)

면접전형: 1차/2차 면접(직군 및 직위 별 상이)

최종합격: 처우협의 완료 후 최종합격 및 입사

단, 채용 직급에 따라 Background Check / Reference Check 가 진행됩니다.


❕ 기타사항

국가보훈 해당자 및 장애인은 관련 법률에 의거하여 우대합니다.

지원한 서류에 허위사실 발생 시 합격이 취소될 수 있습니다.

채용절차의 공정화에 관한 법률에 의거하여 채용 상 필요하여 당사의 요청으로 서면 제출한 채용 서류는 반환을 청구할 수 있습니다. 단, 홈페이지 또는 전자우편을 통해 제출한 경우나 당사의 요청이 아닌 자발적인 제출의 경우에 반환 대상에서 제외되며, 채용 확정일 이후 14일 부터 180일까지 반환 요청이 없는 경우 자동으로 파기됨을 안내드립니다.

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[경력무관] 기획팀 모집(주니어)

[주요업무]

1. 경영환경 및 시장환경 분석

  • 시장 조사
  • 실적 데이터 분석


2. 예산계획 수립 및 실적 관리

  • 집행실적 점검 및 예산관리
  • 손익분석 및 보고


3. 경영방침 및 사업계획 수립

  • 중장기 전략방향 수립
  • 전사 비전/미션 내재화 교육


4. 경영기획 지원

  • 성과평가 관리
  • 주주총회, 이사회 지원


[자격요건]

  • 경력사항: 경력 2년 미만(신입 지원 가능)
  • 학력: 학사(4년제) 이상
  • 전공: 문과계열


[우대사항]

  • 상경계열(경영, 경제) 및 법학전공 우대
  • 재무/회계 지식 보유
  • OA(엑셀, PPT, 워드) 활용 능력 우수
  • 보고서 작성 능력 우수


[핵심역량]

  • 기획력
  • 분석적 사고력
  • 데이터 가공 / 분석 / 활용 능력
  • 문제해결능력
  • 커뮤니케이션 능력


👀 우리는

기획팀은 회사의 성장과 수익성 제고를 위한 전반의 활동을 기획 / 조정하는 역할을 합니다.

기업 전반의 손익, 원가, 예산을 관리하며 사업의 전략과 방향을 설정하고 경영 분석을 통해 장단기 사업 계획을 수립하는 역할을 수행합니다.


❕ 참고사항

지원 순으로 검토 진행하기에 전형이 조기 종료될 수 있습니다.

서류검토: 지원 순으로 상시 검토, 합·불 여부 개별 안내

인성 전형: 서류 합격자 한하여 시행(직군 별 상이)

면접전형: 1차/2차 면접(직군 및 직위 별 상이)

최종합격: 처우협의 완료 후 최종합격 및 입사

단, 채용 직급에 따라 Background Check / Reference Check 가 진행됩니다.


❕ 기타사항

국가보훈 해당자 및 장애인은 관련 법률에 의거하여 우대합니다.

지원한 서류에 허위사실 발생 시 합격이 취소될 수 있습니다.

채용절차의 공정화에 관한 법률에 의거하여 채용 상 필요하여 당사의 요청으로 서면 제출한 채용 서류는 반환을 청구할 수 있습니다. 단, 홈페이지 또는 전자우편을 통해 제출한 경우나 당사의 요청이 아닌 자발적인 제출의 경우에 반환 대상에서 제외되며, 채용 확정일 이후 14일 부터 180일까지 반환 요청이 없는 경우 자동으로 파기됨을 안내드립니다.