[경력] 전산팀 모집
구분
경영관리본부
직군
사무직
경력사항
경력 1년 이상
고용형태
정규직
근무지
유영제약대한민국 서울특별시 서초구 효령로 93

[주요업무]

1. 사내 ​시스템 ​유지관리

  • ERP, ​SFA, MES, ​WMS, Groupware 등 사내 ​시스템 ​유지보수
  • 현업 부서 ​요청에 따른 프로그램 ​기능 추가 ​및 ​수정 대응


2. ​전산 ​장비 ​관리 및 소프트웨어 ​관리

  • 서버 ​안정화 및 오류 ​모니터링
  • 업무용 ​SW ​라이선스 계약 및 ​갱신 관리
  • PC·노트북 ​셋팅, ​수선 및 ​운영 관리



3. ​백업 ​관리

  • 서버 백업 ​진행 현황 ​점검 및 오류 대응
  • 백업 솔루션 운영 관리


[자격요건]

  • 학력: 학사(4년제) 이상
  • 전공: 컴퓨터공학 관련


[우대사항]

  • 전산/IT 관련 업무 유경험자
  • 정보처리기사 또는 SQLD 보유
  • MSSQL, ORACLE 사용 경험자
  • JavaScript, CSS, C#, Delphi, HTML 사용 경험자



[핵심역량]

개발 실행력

꼼꼼한 분석력

고객 지향적 소통


👀 우리는

사내 ERP·SFA·MES·WMS·Groupware 등 핵심 시스템을 안정적으로 운영·개발하며, 현업 부서의 업무 효율화를 위한 시스템 개선 및 IT 인프라 관리 업무를 수행합니다.


❕ 참고사항

지원 순으로 검토 진행하기에 전형이 조기 종료될 수 있습니다.

서류검토: 지원 순으로 상시 검토, 합격자 한하여 개별 안내

인성검사 전형: 서류 합격자 한하여 시행(직군 별 상이)

면접전형: 1차/2차 면접(직군 및 직위 별 상이)

최종합격: 처우협의 완료 후 최종합격 및 입사

단, 채용 직급에 따라 Background Check / Reference Check 가 진행됩니다.


❕ 기타사항

국가보훈 해당자 및 장애인은 관련 법률에 의거하여 우대합니다.

지원한 서류에 허위사실 발생 시 합격이 취소될 수 있습니다.

채용절차의 공정화에 관한 법률에 의거하여 채용 상 필요하여 당사의 요청으로 서면 제출한 채용 서류는 반환을 청구할 수 있습니다. 단, 홈페이지 또는 전자우편을 통해 제출한 경우나 당사의 요청이 아닌 자발적인 제출의 경우에 반환 대상에서 제외되며, 채용 확정일 이후 14일 부터 180일까지 반환 요청이 없는 경우 자동으로 파기됨을 안내드립니다.

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[경력] 전산팀 모집

[주요업무]

1. 사내 ​시스템 ​유지관리

  • ERP, ​SFA, MES, ​WMS, Groupware 등 사내 ​시스템 ​유지보수
  • 현업 부서 ​요청에 따른 프로그램 ​기능 추가 ​및 ​수정 대응


2. ​전산 ​장비 ​관리 및 소프트웨어 ​관리

  • 서버 ​안정화 및 오류 ​모니터링
  • 업무용 ​SW ​라이선스 계약 및 ​갱신 관리
  • PC·노트북 ​셋팅, ​수선 및 ​운영 관리



3. ​백업 ​관리

  • 서버 백업 ​진행 현황 ​점검 및 오류 대응
  • 백업 솔루션 운영 관리


[자격요건]

  • 학력: 학사(4년제) 이상
  • 전공: 컴퓨터공학 관련


[우대사항]

  • 전산/IT 관련 업무 유경험자
  • 정보처리기사 또는 SQLD 보유
  • MSSQL, ORACLE 사용 경험자
  • JavaScript, CSS, C#, Delphi, HTML 사용 경험자



[핵심역량]

개발 실행력

꼼꼼한 분석력

고객 지향적 소통


👀 우리는

사내 ERP·SFA·MES·WMS·Groupware 등 핵심 시스템을 안정적으로 운영·개발하며, 현업 부서의 업무 효율화를 위한 시스템 개선 및 IT 인프라 관리 업무를 수행합니다.


❕ 참고사항

지원 순으로 검토 진행하기에 전형이 조기 종료될 수 있습니다.

서류검토: 지원 순으로 상시 검토, 합격자 한하여 개별 안내

인성검사 전형: 서류 합격자 한하여 시행(직군 별 상이)

면접전형: 1차/2차 면접(직군 및 직위 별 상이)

최종합격: 처우협의 완료 후 최종합격 및 입사

단, 채용 직급에 따라 Background Check / Reference Check 가 진행됩니다.


❕ 기타사항

국가보훈 해당자 및 장애인은 관련 법률에 의거하여 우대합니다.

지원한 서류에 허위사실 발생 시 합격이 취소될 수 있습니다.

채용절차의 공정화에 관한 법률에 의거하여 채용 상 필요하여 당사의 요청으로 서면 제출한 채용 서류는 반환을 청구할 수 있습니다. 단, 홈페이지 또는 전자우편을 통해 제출한 경우나 당사의 요청이 아닌 자발적인 제출의 경우에 반환 대상에서 제외되며, 채용 확정일 이후 14일 부터 180일까지 반환 요청이 없는 경우 자동으로 파기됨을 안내드립니다.